loading...

حضور و غياب

خريد دستگاه حضور و غياب

بازدید : 269
دوشنبه 18 اسفند 1399 زمان : 17:45

نرم افزار ارزيابي عملكرد كاركنان

ارزيابي عملكرد كاركنان در دوره‌ي پيشرفت تكنولوژي، يك امر بسيار مهم و كاربردي است.
هر شركت و سازمان براي اطلاع از كيفيت و مطلوبيت فعاليت‌هاي خودش، نياز دارد كه همه‌ي منابع نيازها، اهداف، كاركنان و همه‌ي بخش‌هاي مختلف سازمان خود را ارزيابي و مديريت كند تا روند كارها و پيشرفت‌ها. از دستش در نرود!
بنابراين محاسبه‌ي ارزيابي عملكرد، يكي از فعاليت‌هاي مهمي است كه موقع ارزيابي استراتژي بايد به آن توجه شود.

قيمت نرم افزار ارزيابي عملكرد كاركنان چقدر است؟

دانلود رايگان نرم افزار ارزیابی عملکرد، اصلا كارسختي نيست!

كافي است كه كمي در اينترنت جستجو كنيد و يك نسخه‌ي رايگان از اين نرم افزار را به دست بياوريد!
اما در اين صورت بايد حسابي حواستان جمع باشد كه كلاهي بر سرتان نرود و اطلاعات و عملكردهاي شركتتان توسط نرم افزارهاي متفرقه، به بيرون درز پيدا نكند!
خب همانطور كه متوجه شديد، انگار به همين سادگي هم نيست!
نيازاست كه نرم افزار ارزيابي عملكرد سازمان‌تان را از يك شركت معتبر تهيه كنيد و براي ثبت دقيق ارزيابي اهداف شركتتان كمي پول خرج كنيد!

بازدید : 160
چهارشنبه 13 اسفند 1399 زمان : 2:03

امکانات نرم افزار ارزیابی عملکرد
  • کنترل مداوم امور مربوط به سازمان
  • تعریف دوره‌های ارزیابی
  • تعیین مداوم فرم‌های مورد نیاز سازمان
  • طراحی انواع فرم‌های ارزیابی عملکرد در سازمان
  • ثبت و نگهداری برنامه‌های کاری کارمندان و کارکنان
  • ثبت سوابق ارزیابی عملکرد کارکنان در پرونده‌هایشان
  • درج نتایج ارزیابی عملکرد کارکنان در پرونده سوابقشان
  • تعیین اهداف کارکنان بر اساس مشاغل و پست‌های سازمانی‌شان
  • تبادل اطلاعات با سایر نرم‌افزارهای حوزه منابع انسانی و استفاده از نتایج ارزیابی عملکرد در گزارشات
  • امکان ساخت و دریافت انواع گزارشات بر اساس عوامل ارزیابی عملکرد

مهم‌ترین مزایای ارزیابی عملکرد برای سازمان‌ها

  • انگیزه‌ی کارکنان را برای ادامه‌ی کار افزایش می‌دهد
  • آشنایی مدیران درباره‌ی کارمندان خود بیشتر می‌شود
  • وظایف هر شخص و معیارهای ارزیابی به طور کامل مشخص می‌شود
  • شناخت کارمندان از خود و توانایی‌هایشان بیشتر می‌شود
  • حقوق و پاداش کارکنان منصفانه محاسبه می‌شود
  • اهداف سازمان به طور کلی مشخص می‌شود
  • تعهد به وظایف و مسئولیت‌ها افزایشش پیدا می‌کند
  • تغییر مثبتی در سازمان شکل می‌گیرد

این عوامل نشان دهنذه ضرورت نرم افزار ارزیابی عملکرد کارکنان است.

تعداد صفحات : 8

درباره ما
موضوعات
لینک دوستان
آمار سایت
  • کل مطالب : 199
  • کل نظرات : 0
  • افراد آنلاین : 1
  • تعداد اعضا : 0
  • بازدید امروز : 25
  • بازدید کننده امروز : 1
  • باردید دیروز : 27
  • بازدید کننده دیروز : 0
  • گوگل امروز : 0
  • گوگل دیروز : 0
  • بازدید هفته : 289
  • بازدید ماه : 544
  • بازدید سال : 1915
  • بازدید کلی : 95742
  • <
    پیوندهای روزانه
    اطلاعات کاربری
    نام کاربری :
    رمز عبور :
  • فراموشی رمز عبور؟
  • خبر نامه


    معرفی وبلاگ به یک دوست


    ایمیل شما :

    ایمیل دوست شما :



    کدهای اختصاصی